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《人力资源》2020年03期

 
目录
看法_总编随笔
脚在实处,心在亮处齐向宇;1看法_热点聚焦
数说7
翻转8-9
司事10-11看法_专题策划
战“疫”路上,有我陪你齐向宇;14看法_专题策划_战“疫”路上,有我陪你
焦虑不停,奋斗不止汪天娇;15-16
保留火种,隔离不隔“爱”赵松华;17-19
疫情防控期间那些“碎片化”问题朱俊峰;20-22
为在家办公开启“静音键”严川;23-25
返岗高峰期,这些工作别马虎洪桂彬;26-27
合理支付“战疫期”工资张佶;28-30看法_视界
从培训负责人的失误中吸取教训Ajay M.Pangarkar;Teresa Kirkwood;胡德良;32-33
拯救“会议疯狂征”Margaret·Greenberg;柴丹;34-36干法_新干线
复盘2019年:从员工关系到组织红利魏浩征;38-41
国企绩效改革,稳中求“变”肖义平;42-45
解锁面试全流程梁玉涛;46-50干法_甲方乙方
盘盘2019年人力资源热搜事儿李永超;52-56
个税汇算清缴,你会算吗张盼盼;58-61
录用通知书的效力之争陈婉华;62-65干法_HR复盘
一张图破解专业人才培养难题(下)何欣;66-68
国企改制后的“痛”与“解”张钟元;69-71
术道结合搞定薪酬倒挂季阳;72-73
六招厚植人才成长根基蒋海洋;74-77
拆解技能型人才培养新模式郭怀忱;78-80活法_国学新知
给“妇人之仁”开药方殷连壁;王春雷;82-84
治理之道——治之于其治刘凤娇;85-87
管理大计,人才为先周琪;88-90活法_心理视窗
领导力亦教练力尚春萍;92-94
六项技能推动员工协同合作黄珊;95-97活法_务实触点
变弱,是从世界变小开始——助读《能力陷阱》张彭跃;98-101
简约之美102
洞察之眼102
策之以道103
说之以理103活法_启智职场
在副业中开辟职涯新路径王立志;104-107
让新年目标不再“打脸”刘丽丽;108-110活法_悦读
找对首席人才官李祖滨;刘玖锋;111
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